Билеты к ГОC экзамену

БИЛЕТ №1.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. 2. Решение ситуационной задачи.
Провизорам и фармацевтам, кроме занятых  исключительно отпуском безрецептурных ЛС и других групп товаров, разрешённых к продаже
через аптечные организации, ЕМУП «Ромашка» предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск за работу с вредными условиями
труда. По письменному заявлению провизора часть отпуска, превышающая 28 календарных дней, заменена денежной компенсацией.
Проведите анализ предлагаемой ситуации  и ответьте на следующие вопросы:
• виды времени отдыха в соответствии с ТК РФ, их краткая характеристика;
• отпуска: ежегодный основной оплачиваемый  и  дополнительный;
• разделение отпуска на части, порядок суммирования отпусков;
• возможность замены отпуска денежной компенсацией.

БИЛЕТ №3
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. 2. Решение ситуационной задачи.
При проверке деятельности аптеки инспекцией по труду установлено,
что в аптеке широко практикуется внутреннее совместительство, в частности, на 1,5 ставки приняты фармацевты по изготовлению лекарств,
фасовщица – на 0,5 ставки санитарки-мойщицы  по уборке помещений.
Проведите анализ предлагаемой ситуации  и ответьте на следующие вопросы:
• понятия совместительства и совмещения профессий (должностей), их
оформление;
• отличия совместительства и сверхурочной работы;
• особенности внутреннего совместительства;
• категории работников, которым запрещена работа по совместительству;
• предельная продолжительность работы по совместительству.

БИЛЕТ №5
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. 2. Решение ситуационной задачи.
В связи с достижением пенсионного возраста фармацевтом отдела безрецептурного отпуска ЕМУП «Аптека №7», проработавшим в данной аптеке 20 лет, директором было принято решение о замене трудового договора на срочный.
Своё решение директор мотивировал тем, что фармацевт не соответствует современным требованиям к фармацевтическому работнику: недостаточно  занимается самообразованием и, следовательно, не может дать посетителю аптеки квалифицированную консультацию при отпуске безрецептурного препарата. Подписать срочный трудовой договор фармацевт отказался.
Проведите анализ предлагаемой ситуации  и ответьте на следующие вопросы:
• допускается ли трансформация трудового договора с неопределённым сроком  в срочный, кто прав в данной ситуации?
• каков минимальный и предельный возраст для вступления физического лица в трудовые отношения?
• виды трудовых договоров в зависимости от срока их действия, особенности срочного трудового договора ;
• перечень случаев, при которых допускается заключение срочных трудовых договоров.

БИЛЕТ №7
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. 2. Решение ситуационной задачи.
В связи с финансовым кризисом в аптеках существенно сократился объем продаж, ухудшилось финансовое положение работодателя. Данное обстоятельство было доведено до коллектива аптек (приказом) и руководство объяснило сотрудникам, что в связи с данными обстоятельствами сохранить существующие оклады опасно и практически невозможно для существования фирмы и предложило сотрудникам с их согласия установить новые оклады (более низкие), тем более что интенсивность работы также уменьшилась. Работники согласились с данным предложением и были подписаны дополнительные соглашения об изменении условий трудовых договоров с установлением нового размера заработной платы.
Проведите анализ предлагаемой ситуации  и ответьте на следующие вопросы:
достаточно ли на Ваш взгляд в плане юридического оформления данных изменений соглашения к Трудовому договору чтобы установить новый размер ЗП, учитывая, что работники отнеслись к данным изменениям лояльно, ведь в противном случае встал бы вопрос о сокращении штата, а он и так не раздут.
Либо необходимо дополнительно подкрепить данные изменения или оформить их иным образом?

БИЛЕТ №9
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
При приеме на работу от Красновой и Деменевой соответственно на
должности бухгалтера и кассира администрация ОАО «АС БЮРО»
потребовала следующие документы:
1) паспорт;
2) трудовую книжку;
3) диплом об окончании вуза;
4) справку о состоянии здоровья;
5) характеристику с прежнего места работы.
Проведите анализ предлагаемой ситуации  и ответьте на
следующие вопросы:
• перечислите документы, необходимые для предъявления при заключении трудового договора в данном случае  в соответствии с ТК РФ;
• правомерно ли требование администрации о предоставлении  Красновой и Деменевой всех перечисленных документов?
• какие документы необходимо предъявить при заключении трудового договора при поступлении на работу впервые?
При ответе сошлитесь на нормативные акты.

БИЛЕТ №11
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Провизор ЕМУП «АПТЕКА №1» 12 декабря обратилась к администрации с заявлением об увольнении по собственному желанию. К моменту увольнения Прохорова была беременна. На пятый день после подачи заявления она обратилась к администрации с просьбой возвратить ей заявление, так как изменила свое намерение расторгнуть трудовой договор.
Однако администрация отказала Прохоровой в возврате заявления и издала приказ об увольнении по истечении двух недель.
Проведите анализ предлагаемой ситуации  и ответьте на следующий вопрос: правомерны ли действия администрации? Решите спор по существу.

БИЛЕТ №13.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
В оптовую фармацевтическую фирму  были приняты на работу:
а) бухгалтером Иванова, на неполный рабочий день, так как полный рабочий день она работала в другой организации;
б) ночным сборщиком товара студент фармацевтического института Тихомиров на неполную рабочую неделю;
в) ночным грузчиком Левашов, также на неполный рабочий день, поскольку он работает в другом учреждении.
Через один год работы все они потребовали предоставления им оплачиваемого ежегодного отпуска. Администрация отказала всем им, мотивируя отказ тем, что они являются совместителями. Все они обратились в комиссию по трудовым спорам (КТС).
Проведите анализ предлагаемой ситуации  и ответьте на
следующие вопросы:
• являются ли они совместителями?
• какими нормативными актами регулируется труд совместителей?
• имеют ли они право на ежегодный оплачиваемый отпуск в управлении треста?
Решите данный спор.

БИЛЕТ №15.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
16-летний Иванов подал заявление в аптеку «Здравник»  о приеме его на работу в качестве подсобного  работника. Администрация потребовала у него представления трудовой книжки, паспорта, характеристики с предыдущего места работы и справок о состоянии здоровья, наличии жилплощади и семейном положении. Установив, что Иванов не имеет трудовой книжки и характеристики, так как после окончания 8 классов долго болел и нигде не работал, и что он вместе с матерью проживает в качестве члена семьи нанимателя в доме, принадлежащем заимодателю на праве личной собственности, администрация отказала ему в приеме на работу.
Иванов обратился с жалобой к районному прокурору.
Проведите анализ предлагаемой ситуации  и ответьте на
следующие вопросы:
• какие документы предъявляются работником при поступлении на работу?
• права ли администрация аптеки?
• что должен предпринять прокурор?

БИЛЕТ №17.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Регистрация цен на лекарства, не включенные в перечень ЖНВЛС.
Необходимо разобраться в перечне ЖНВЛС. На сегодняшний день действует перечень жизненно необходимых и важнейших лекарственных средств от 29.03.2007 № 376-р. В целях регулирования цен государством на ЖНВЛС среди ряда мероприятий, согласно Постановлению РФ № 782 от 09.11.2001 (в редакции Постановлений Правительств РФ от 17.10.2005 № 619 и от 07.06.2008 № 441), в пункте 3.б) Федеральная служба по надзору в сфере здравоохранения и социального развития обязуется вести реестр зарегистрированных предельных отпускных цен на ЖНВЛС. На сегодняшний день это 22 издание от 05.02.2008 с дополнениями от 14.05.2008 и от 16.07.2008. В данном реестре есть лекарственное средство лоперамид, а в перечне № 376-р от 29.03.2008 его нет. Возможно ли, что в реестр включено лекарственное средство, которого нет в перечне ЖНВЛС? И как в этом случае поступать аптеке при формировании розничной цены на лекарственное средство?

БИЛЕТ №19.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Ответственность за ошибку в ставке НДС.
Дайте, пожалуйста, разъяснения по вопросу разграничения ответственности за правильное формирование и, соответственно, исчисление НДС между оптовым поставщиком и аптекой в свете Постановления Правительства РФ № 688 от 15.09.08.
Должна ли аптека отслеживать правильность указания НДС в накладных поставщика, если в регионе существует ограничение розничной наценки на медикаменты и ошибка в ставке НДС на конкретную позицию может привести к завышению розничной цены?

БИЛЕТ №21.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Режим рабочего времени провизора.
Режим работы ЕМУП «Аптек№329» установлен приказом с 9.00 до 21.00. Специалисты работают по сменному графику. Трудовым договором работнику установлена шестидневная рабочая неделя (продолжительностью 36 часов из-за работы в районе Крайнего Севера) с одним выходным днём. Больше рабочее время не нормируется никаким внутренним документом.
Скажите, пожалуйста, является ли рабочим время после закрытия аптеки, затрачиваемое работником на заполнение журнала ККМ и сдачу объекта на сигнализацию?
И если является, то какими нормативными актами нормируется?

БИЛЕТ №23.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Государственное учреждение здравоохранения «Мурманский областной психоневрологический диспансер» имеет в своем составе аптеку готовых лекарственных форм на правах структурного подразделения. 5 марта 2009г. истекает срок действия лицензии на фармацевтическую деятельность и в настоящее время ГУЗ «МОПНД» подал документы на получение лицензии. Но комиссия по лицензированию отказала в выдаче  лицензии, так как в штате аптеки нет провизора.
Права ли комиссия?
При назначении на должность зав. аптекой специалиста со средним фармацевтическим образованием администрация диспансера руководствовалась п.6 Приложения № 2 к Письму Министерства Здравоохранения РФ от 19 января 1993г. № 01-16/1-21 «Дополнение к положению об оплате труда работников здравоохранения Российской федерации»: «6. Лица, имеющие среднее фармацевтическое образование, обладающие практическим опытом и выполняющие в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, могут быть назначены на должности руководителей аптечных учреждений и их структурных подразделений».

БИЛЕТ №25.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Частота прохождения медицинских осмотров работниками аптек.
При проверке одной из аптек аптечной сети «Живика» представителем ТУ Роспотребнадзора было выдано Предписание о прохождении сотрудниками данной аптеки периодического медицинского осмотра один раз в год. В аптечной сети все специалисты, достигшие возраста 21 года, проходят периодический медосмотр один раз в два года на основании приказа Минздрава РФ № 83 от 16.08.2004 г.
Правомерно ли это предписание?
Укажите мероприятия, которые обязана проводить любая аптечная организация в случае наличия вредных и (или) опасных условий труда на рабочих местах специалистов.

БИЛЕТ №27.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Требования к помещениям аптек.
В составе нашей организации аптека и аптечные пункты. Лицензия, выданная Федеральной службой Росздравнадзора, заканчивается в 2009 г. В 2008 г. лицензирование передано Министерству здравоохранения нашей области, которое трактует Отраслевой стандарт № 80, в частности п. 3.5 о составе помещений, иначе, чем ранее требовал Федеральный орган Росздравнадзора при лицензировании в 2004 г. В приказе Минздрава РФ № 309, целью которого является обеспечение санитарного режима и повышение качества изготовляемых лекарственных средств в п. 6.9, на который ссылается Министерство здравоохранения нашей области, определяется довольно расширенный состав помещений (в частности два гардеробных помещения, помещение для приема пищи должно быть изолированно от других помещений и др.).
Какие на сегодняшний день существуют санитарно–гигиенические (кроме приказа № 309), строительные и иные нормы и правила, определяющие минимальный состав помещений для аптек и аптечных пунктов, реализующие готовые лекарственные формы.? Насколько правомерны требования Министерства здравоохранения нашей области при продлении лицензии уже более пяти лет работающих аптек и аптечных пунктов, изменение существующих назначений помещений, т.е. добавление помещений гардероба (у нас были шкафы в комнате персонала для хранения верхней и спецодежды), изолирование от других помещений комнаты отдыха и приема пищи. Что же нам в этом случае делать? Проводить переустройство и реконструкцию нежилых помещений со всеми вытекающими последствиями, которые регулирует Жилищный кодекс, останавливать деятельность, т.к. этот процесс с согласованием переустройства займет не менее 6-10 месяцев?

БИЛЕТ №29
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Нарушение вторичной упаковки лекарств. Аптечная упаковка.
Согласно п.2.8 приказа № 785 от 14.12.2005 г. допускается в исключительных случаях деление вторичной заводской упаковки. При этом лекарственное средство должно отпускаться в аптечной упаковке с обязательным указанием наименования, заводской серии, срока годности лекарственного средства и даты по лабораторно-фасовочному журналу и т.д.
Проведите анализ предлагаемой ситуации  и ответьте на
следующие вопросы:
• что является аптечной упаковкой и не является ли само по себе ведение лабораторно-фасовочного журнала в аптеке готовых лекарственных форм противоречием выданной на данную аптеку лицензии?
• защищает ли аптечная упаковка от воздействия света лекарственного средства, требующих светозащиты?

БИЛЕТ №31.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Хранение лекарств, подлежащих предметно-количественному учету.
Аптека имеет в своем ассортименте такие лекарства как коаксил и амитриптилин. Эти препараты не входят в списки сильнодействующих и ядовитых веществ по Постановлению Правительства РФ № 964, но по приказу № 785 стоят на ПКУ. В нашей аптеке они поставлены на ПКУ и отпускаются населению строго по рецептам врачей. С изданием приказа МЗСР № 296Н от 26.06.2008 г. «О внесении изменений в приказ МЗ РФ от 12.11.1997 г. № 330 «О мерах по улучшению учета, хранения, выписывания наркотических и лекарственных средств и психотропных веществ» все ЛС, подлежащие предметно-количественному учету в аптеке должны храниться  с учетом требований приказа № 330. Помещения аптеки не соответствуют данным требованиям, т.к. мы раньше не занимались реализацией сильнодействующих и ядовитых ЛС. Закупать эти препараты мы больше не планируем.
Проведите анализ предлагаемой ситуации  и ответьте на   следующие вопросы:
• как нам правильно поступить с реализацией остатков данных препаратов?
• можно ли их реализовать в прежнем порядке?
Не будет ли их хранение сейчас (до полной реализации) расцениваться как нарушение? Может нам их проще списать для утилизации?

БИЛЕТ №33.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Покупатель купил в аптеке лекарственный препарат «Бромгексин  таб.8 мг  № 50». После приема препарата он покрылся сыпью. Покупатель вернулся в аптеку с решением вернуть лекарственный препарат обратно.
Проведите анализ предлагаемой ситуации,   опишите действия работника первого стола и дайте обоснование.

БИЛЕТ №35.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Согласно требованиям нормативных документов складские помещения необходимо обеспечить термометрами и гигрометрами, которые закрепляются на внутренних стенах хранилища вдали от нагревательных приборов на высоте 1,5 – 1,7 м от пола и на расстоянии не менее 3 м от дверей. Попробуйте разъяснить, что означает «вдали от нагревательных приборов»  и от каких именно дверей: уличных входных или межкомнатных тоже?

БИЛЕТ №36.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Аптеке, расположенной в г. Берёзовском, требуется рассчитать максимально возможную цену на лекарственный препарат «Но-шпа» 40 мг №100 (включен в перечень ЖН и ВЛС), полученный от организации оптовой торговли по цене 157,90 руб. (без НДС). Ставка НДС –10 %.
При формировании цены учтите тот факт, что аптека находится на упрощённом налогообложении.

БИЛЕТ №37.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Аптеке, расположенной в г. Екатеринбурге, требуется рассчитать максимально возможную цену на лекарственный препарат «Дротаверин  табл. №20»  (производитель ОАО « Уралбиофарм»),  приобретённый  у организации  ОАО « Уралбиофарм» по цене 18,60 руб. (без НДС).
Ставка НДС –10 %. Аптека находится на общем налогообложении

БИЛЕТ №38.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Получение лицензии индивидуальным предпринимателем.
У Вас есть диплом о среднем фармацевтическом образовании и сертификат специалиста сроком действия до ноября 2007 года. Вы не пошли на курсы повышения квалификации для продления сертификата, т.к. уже заканчивали фармацевтический ВУЗ. В феврале 2008 года Вы получили диплом о высшем фармацевтическом образовании. Стаж работы по специальности у Вас более 10 лет.
Можете  ли Вы, имея указанные документы, получить лицензию на осуществление фармацевтической деятельности как индивидуальный предприниматель?

БИЛЕТ №39.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Санитарные требования к аптечным организациям.
Пожалуйста, ответьте на следующий вопрос:
от местного органа Роспотребнадзора поступило предписание оборудовать рабочие места в аптеках ГУПСО «Фармация» устройствами для предотвращения заражения сотрудников капельной инфекцией (согласно инструкции по санитарному режиму      аптечных организаций (Приказ № 309 от 21.10.97 (изм. от 24.04.03)). Приказ старый, сейчас мы прививаем своих сотрудников ежегодно ваксигриппом, плюс обеспечиваем марлевыми повязками на период эпидемии.
Аптеки со свободной выкладкой, т.е. сотрудники первого стола непосредственно контактируют с клиентом. Закрытые витрины для нас не приемлемы.
Разъясните, что конкретно от нас требуется и чем для нас чревато данное распоряжение..?

БИЛЕТ №41.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Отпуск лекарств производителем по завышенной цене.
Может ли аптека формировать розничную наценку от цены государственного реестра, если указанная в протоколе согласования цен, цена завода-изготовителя без НДС превышает цену Реестра?

БИЛЕТ №42.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Допуск к фармацевтической деятельности
Специалист, с высшим образованием закончивший в 2002г Дагестанский государственный университет и получивший диплом по специальности «Химия» квалификация «химик», имеющий сертификат специалиста по специальности фармацевтическая химия, а так же записи в трудовой книжке о работе в аптечных учреждениях в качестве провизора, претендует на должность провизора в нашей аптеке.
Можем ли мы принять специалиста с такими документами?
Если – нет, то что нужно такому человеку – пройти переподготовку на базе какого-то ВУЗа или получать новый диплом по специальности фармация?

БИЛЕТ №43.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Находясь в очередном отпуске провизор аптеки ООО «Салюс» подала заявление об увольнении по собственному желанию. Рассчитывала, что её уволят до выхода из отпуска и на работу  не надо будет выходить. Однако, провизора   не уволили, ссылаясь на невозможность увольнения работника, находящегося в отпуске. Провизору пришлось выйти на работу и уже потом подать заявление.
Правомерно ли работодатель отказал  в увольнении провизору?

БИЛЕТ №44.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Посоветуйте, как поступить в такой ситуации:
я работаю заместителем заведующей отделом в ЕМУП «ЦРА №258» г. Первоуральска. Моя коллега, заведующая отделом, уволилась и заведующая аптекой попросила меня поработать за нее, пока не найдут замену. Уже несколько месяцев я работаю с двойной нагрузкой – выполняю свои и чужие обязанности (бесплатно!).
Как это соотноситься с трудовым законодательством?

БИЛЕТ №45.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Вы соискатель лицензии на осуществление фармацевтической деятельности (аптека общего типа). Представьте свою аптечную организацию с указанием местонахождения, общей площади, схему-экспликацию из технического паспорта БТИ, предполагаемые виды деятельности. Какие документы вы представите в лицензирующий орган, в какие сроки?
Опишите свои действия.
Оформите:
• заявление на лицензирование вашей аптеки,
• справку о состоянии материально-технической базы аптеки,
•  сведения о профессиональной подготовке специалистов фармацевтической организации,
•  перечень оборудования, технических средств и приборов по видам деятельности.

БИЛЕТ №47.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Вы являетесь руководителем аптечного пункта (без права изготовления лекарственных средств), срок действия лицензии на фармацевтическую деятельность заканчивается через 2 месяца. Заявление на получение лицензии на осуществление фармацевтической деятельности и необходимый пакет документов вами представлен в лицензирующий орган. Для получения подтверждения соответствия соискателя лицензии лицензионным требованиям и условиям вам необходимо представить иные документы. Какие? Ваши обязанности при проведении проверки соответствия аптечного пункта.

БИЛЕТ №49.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
При утверждении Правил внутреннего трудового распорядка ООО «Салюс» было предложено в перечень мер дисциплинарного взыскания включить меры:
выговор, предупреждение, перевод на нижеоплачиваемую работу, лишение отпуска для лиц, совершивших прогулы, штраф за ошибки при отпуске, строгий выговор и увольнение.
Проведите анализ предлагаемой ситуации  и ответьте:
• правомерно ли принятие такого предложения?
Обоснуйте ответ ссылками на трудовое законодательство.

БИЛЕТ №50.
1. Проведите фармацевтическую экспертизу рецепта. Результаты   экспертизы  оформите  в соответствующих учётных документах. В   чём заключается контроль при отпуске препарата по данному рецепту?  Какие принципы  профессиональной этики и деонтологии следует соблюдать?
2. Решение ситуационной задачи.
Вы – лицензирующий орган. К Вам поступили заявления на предоставление лицензии на фармацевтическую деятельность от аптеки готовых лекарственных форм и аптечного пункта (без права изготовления лекарственных средств).
Ваши полномочия, действия? Осуществление контроля соблюдения лицензионных требований и условий.
Назначьте экспертов на проведение проверки соответствия с составлением Акта проверки деятельности аптечной организации на предмет ее соответствия лицензионным  требованиям и условиям.
Аптека общего типа по разделам:
• материально-техническая база; организация хранения лекарственных  средств;
• организация работы персонала; контроль качества лекарственных средств, организация приемочного контроля;
• наличие системы управления качеством; организация лекарственного  обеспечения – 3 человека.
Ваши заключения, замечания, предложения.
Аптечный пункт без права изготовления лекарственных  средств.

Категории
Рекомендации
Подсказка
Нажмите Ctrl + F, чтобы найти фразу в тексте
Партнеры
А знаете ли вы, что нажав сочетание клавиш Ctrl+F - можно воспользоваться поиском по сайту?
X
Copyrights © 2015: FARMF.RU - тесты, лекции, обзоры
яндекс.ћетрика
Рейтинг@Mail.ru

У вас включен AdBlock!

Привет! Мы создали этот сайт с различными интересными статьями. Для нас очень важно, чтобы вы отключили AdBlock. Ведь именно за счет рекламы живет этот сайт. Огромное спасибо.

Уведомление для пользователей AdBlock

У вас включен AdBlock!

Привет! Нас зовут Дима и Аня. Мы создали этот сайт с различными интересными статьями. Для нас очень важно, чтобы вы отключили AdBlock. Ведь именно за счет рекламы живет этот сайт. Огромное спасибо.